Поистине, в наше время найти действительно грамотного ИТ специалиста нелегко. Предложение значительно меньше спроса. Многие мои коллеги соглашаются с тем, что поиск опытного специалиста, особенно сведущего в редкой области, может продлиться очень долго, до нескольких месяцев! 

Если же фирма является международной, то поиск нужного специалиста ещё более осложняется, ведь для общения с иностранными сотрудниками претендент должен владеть в каком-то объёме английским языком. Ясно, что техническую документацию любой специалист прочитать и понять сможет, но вот на полноценное общение с иностранцами соискатель, как правило, не способен.

Всякая компания, не связанная напрямую с решением задач в сфере ИТ, для которой это направление не является основным и приносящим прибыль, но нуждающаяся в квалифицированных кадрах для поддержания и настройки компьютерных сетей и оргтехники, может получить всю необходимую помощь в этом деле у специализированных фирм.

Пусть каждый занимается тем, что у него лучше всего выходит. Специализированная фирма возьмёт на себя решение всех проблем, связанных с компьютерной техникой, внедрением новых информационных систем и настройкой локальных сетей. А ваши менеджеры не будут отвлекаться на задачи, не относящиеся к их роду деятельности,  которой может быть, предположим, двух цветная печать этикеток.

Подводя итоги, можно сделать вывод о том, что передача груза забот по поддержанию работоспособности информационных систем на плечи специализированной  внешней фирме не только улучшает качество обслуживания техники, но и снимает с компании лишние затраты на содержание своего собственного сисадмина. Согласитесь, ведь при хорошо настроенной компьютерной сети и программном обеспечении для поддержки информационной системы в рабочем состоянии требуется совсем немного времени и труда, и содержание своего штата ИТ сотрудников часто кажется неоправданным. И сокращение таких расходов может существенно сэкономить средства фирмы.

Дата публикации 04.04.2012, 17:05